Khaosod
ทำไมองค์กรยุคใหม่เริ่มออกแบบออฟฟิศจาก “พฤติกรรมการทำงานของพนักงาน”
Compiled by KHAO Editorial — aggregated from 1 outlet. See llms.txt for citation guidance.
◌ Single Source
นิวส์มอนิเตอร์
Key facts
- นิวส์มอนิเตอร์
- >
- ทำไมองค์กรยุคใหม่เริ่มออกแบบออฟฟิศจาก “พฤติกรรมการ...
Summary
ทำไมองค์กรยุคใหม่เริ่มออกแบบออฟฟิศจาก “พฤติกรรมการทำงานของพนักงาน”
หลายองค์กรลงทุนกับการ ออกแบบออฟฟิศ จำนวนมาก แต่เมื่อเริ่มใช้งานจริงกลับพบว่าพื้นที่บางส่วนแทบไม่ถูกใช้งาน ขณะที่บางมุมกลับไม่เพียงพอต่อการทำงานในแต่ละวัน ปัญหาเหล่านี้ทำให้องค์กรยุคใหม่เริ่มมองว่า “ออฟฟิศที่ดี” อาจไม่ได้เริ่มจากความสวยงามเพียงอย่างเดียว แต่ต้องเริ่มจากความเข้าใจวิธีทำงานของผู้คนในองค์กรจริง ๆ
KOKUYO Thailand จึงให้ความสำคัญกับการศึกษา User Insight ผ่าน Workplace Survey และการวิเคราะห์รูปแบบการใช้งานพื้นที่จริง เพื่อช่วยให้องค์กรมองเห็นว่าพนักงานใช้งานออฟฟิศอย่างไร พื้นที่ใดถูกใช้งานบ่อย หรือจุดใดที่อาจยังไม่ตอบโจทย์การทำงานในแต่ละวัน
ข้อมูลเหล่านี้ช่วยให้องค์กรสามารถวางแผนพื้นที่ทำงานได้อย่างเหมาะสม และสร้างออฟฟิศที่รองรับทั้งการทำงานร่วมกัน การประชุม รวมถึงการทำงานที่ต้องใช้สมาธิภายในพื้นที่เดียวกัน